
タクシー求人を見ていて目に留まるのが、入社祝い金です。
文字通り解釈すれば入社するだけでもらえるお金です。
大変お得なシステムに思えますが、もらう方法が複雑だったりはしないのでしょうか。
応募先から入社後にもらえる
入社祝い金は主にネット上の求人サイトなどから応募して採用された際に発生する特別手当です。
金額は応募先の会社によって異なります。
数千円のところもあれば数万円、ちょっと信じられない高額を設定しているところもあります。
祝い金のもらい方は特別手当の支払い先によって異なりますが、基本は応募先の採用担当者から入社後に支払われます。
なので、待っていれば自動的に受け取ることができます。
手続きを忘れてもらい忘れてしまうという心配はありません。
入社後に支払われるといっても、すぐに受け取れるとは限りません。
会社によっては3か月後、半年後と設定しているかもしれません。
その期間が経つ前に会社を辞めてしまえば、祝い金は発生しません。
これは祝い金を支払ってすぐに辞められてしまうのを防ぐ目的もあります。
タクシー求人に入社祝い金が多い理由
入社祝い金を用意しているタクシー求人は多く、金額をかなり高く設定されているところも目立ちます。
これは入社祝い金を設定する会社側の理由が反映しています。
入社祝い金を設定している会社は、早く人材が欲しい多忙な状況で、求人を見る方に確実に応募してもらえるようにと希望しています。
つまり、入社祝い金を設定しているタクシー求人は特別手当がもらえるだけでなく、受かりやすい求人ともいえます。